Über uns:

Wir sind eine betriebsnahe Kindertagesstätte der Münchener Rückversicherungs-Gesellschaft mit insgesamt 66 Kindern in vier Gruppen im Alter von ca. 1 bis 11 Jahren und suchen Verstärkung für unser bilinguales Team der Krippengruppe.

• Flache Hierarchien in familiärer, wertschätzender Atmosphäre
• Kleine Gruppengröße
• Entlastender Personalschlüssel
• Gelegen in einer schönen Villa mit Garten und zahlreichen Spielmöglichkeiten
• Attraktive Lage direkt am Englischen Garten
• Großzügiges Budget für regelmäßige Anschaffungen zur Ergänzung des pädagogischen Alltags durch die Unterstützung der Münchener Rückversicherungs-Gesellschaft
• Freie und individuelle pädagogische Gestaltungsmöglichkeiten, also viel Platz für deine Ideen
• Vielseitige externe Angebote für die Kinder als Entlastung der Gruppenbetreuung
• Familiäre, dennoch professionelle Zusammenarbeit mit den Eltern
• Tatkräftige Unterstützung der Eltern durch Elternaufgaben (z.B. Betreuung während Team-Sitzungen, bei Festen, als Elternbeiräte und vieles mehr)

Du bist auf der Suche nach einer unbefristeten Anstellung als

Erzieher/in (m/w/d) oder Kinderpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit (39 Std.) oder Teilzeit

Dann suchen wir genau dich für unsere deutsch- englischsprachige Kindertagesstätte Die Münchener Riesen in der Seestr. 20 in München-Schwabing.

Das bringst Du mit:

• Eine Ausbildung als Erzieher/in oder Kinderpfleger/in oder Vergleichbares (z.B. durch Anerkennung)
• Verlässlichkeit, Professionalität, Offenheit
• Engagement, Empathie
• Freude an der Arbeit mit kleinen und großen Kindern
• Kollegialität und Freude an der Arbeit im Team
• Flexibilität

Das werden Deine Hauptaufgaben sein:

• Unterstützung der individuellen sozialen, physischen, psychischen und sprachlichen Entwicklung der Kinder
• Planung und Durchführung von Aktivitäten für die gesamte Gruppe sowie für Kleingruppen
• Eingewöhnung von neuen Kindern
• Vorbereitung und Durchführung von Elterngesprächen

Das bieten wir:

• 30 Urlaubstage und eine flexible Urlaubsplanung durch geringe Anzahl von Schließtagen
• Flexible Möglichkeiten zum Überstundenabbau nach Absprache
• Bezahlung angelehnt an den TVöD SuE mit Beachtung der Tariferhöhungen
• Übernahme Deiner pädagogischen Berufserfahrung in die Entgeltstufen
• Münchenzulage, Kinderzuschuss, Jahressonderzahlung nach Tarif, Leistungsentgelt, Fahrtkostenzuschuss
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits
• Nur für Erzieher/innen: Arbeitsmarktzulage
• Supervision, Team- und Fachberatung
• Förderung Deiner persönlichen Entwicklung durch Fortbildungen und ggf. Weiterqualifizierungen

Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung per E-Mail mit möglichem Eintrittstermin an Bettina Lindig: hr@muenchenerriesen.de.